Kami mencari seorang HR Officer yang memiliki kemampuan administrasi yang baik, teliti, tegas, dan mampu membantu menjaga kedisiplinan serta stabilitas sumber daya manusia di perusahaan.
Tugas & Tanggung Jawab
- Mengelola administrasi HR seperti absensi, data karyawan, kontrak kerja, BPJS, dan dokumen HR lainnya
- Memastikan data dan database karyawan tersusun dengan rapi, lengkap, dan terstruktur
- Melakukan monitoring terhadap kedisiplinan dan kepatuhan staff terhadap peraturan perusahaan
- Memberikan teguran dan tindak lanjut terhadap pelanggaran peraturan perusahaan sesuai SOP yang berlaku
- Membantu proses training dan evaluasi staff baru
- Menangani administrasi surat menyurat HR seperti SP, surat keterangan kerja, kontrak kerja, dan dokumen internal lainnya
- Memastikan seluruh proses HR berjalan sesuai SOP dan kebijakan perusahaan
Kualifikasi
- Pendidikan minimal S1 semua jurusan (Manajemen SDM, Psikologi, Hukum menjadi nilai tambah)
- Memiliki pengalaman minimal 1–3 tahun di bidang HR / Human Resource
- Memahami proses recruitment, administrasi HR, dan hubungan industrial
- Memiliki kemampuan administrasi yang baik, detail, dan terstruktur
- Tegas, disiplin, dan mampu menegakkan aturan perusahaan secara profesional
- Memiliki komunikasi interpersonal yang baik
- Memiliki kemampuan problem solving dan observasi yang baik
- Mampu bekerja secara individu maupun tim
- Menguasai Microsoft Office / Google Workspace dengan baik
- Memiliki integritas, loyalitas, dan tanggung jawab tinggi
- Tidak takut menghadapi konflik kerja dalam batas profesional
- Dapat bergabung secepatnya
